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Monthly Archives: septembre 2014

Le contrat de professionnalisation PRODIAT


Ce nouveau type de contrat de professionnalisation permet d’intégrer de nouveaux salariés en les formant aux compétences spécifiques de leur poste de travail. La nouveauté est que le parcours de formation peut être effectué à 100 % en interne. Le nouveau collaborateur est accompagné par un salarié expérimenté, tout comme c’est d’ailleurs naturellement le cas lorsqu’un nouveau salarié intègre […]

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